2020年苏州同心原上半年大事记

“万众一心，众志成城抗疫情”，“齐心协力，斗志昂扬创新绩”。2020的上半年无论是社会环境还是经济形势，从社会到企业再到家庭无不面临着极大的考验，社会需要确保稳定，企业谋求生存，家庭企盼安康。每个人都在形形色色的岗位上奋力拼搏着，从开始的戏谑到迷惘，再历经恐惧到坚强，仿佛这半年时间让整个社会都成熟了很多。面对问题，不胆怯，不退缩，虽然前路有困难，还是要迎难而上。这样的道路虽然艰难而枯燥，但是带来的却是充实和自豪。2020年的上半年，苏州化原在领导们的带领下，安全发展，屡创佳绩。充实的日子总是过的很快，在2020年中之际。经公司领导集体讨论，总结出如下大事记要：

1、“众志成城，万众一心抗疫情”疫情期间苏州化原积极承担社会责任，为各界提供消毒酒精，其中捐献总量超过1500升，协助政府共保一方平安，得到苏州工业园区政府的嘉奖。

2、“严守安全，遏制事故勤练兵”公司于4月、6月先后在江浦库、产业园、纳米城举行危化品事故综合应急演练，提高员工安全生产意识和事故应急能力。园区相关领导亲临现场参观指导，得到一致好评。

3、“多方管控，排除隐患守平安” 公司半年运行无任何安全事故发生。上半年公司积极组织各类安全检查，积极排查消除事故安全隐患，接待政府安全检查数十次，其中3月份由省督导组亲自前往纳米城危化品仓库检查指导，得到了领导们的支持和肯定，园区政府和产业公司领导多次会同我司商讨新的发展路线。

4、“集思广益，企业发展凝神魂” 公司于3月份开展企业文化设计宣传活动，通过公司全体员工的积极参与，提炼出17条新的企业文化并设计上墙。同时于4月开展“在路上”-苏州化原21周年庆征文活动，公司员工自上而下全部踊跃参与。虽因疫情原因不能举行集体活动，却换了一种更有意义的形式庆祝了公司的生日。

5、“硬件升级，智能管理提效能”公司在上半年将ERP、DCS、中控室、信息化平台、车队同时进行升级，从业务、安全、管理等方面全方位提升，优化资源，提升效能，从硬件上为公司发展增添助力。

6、“励精图治，苦练内功迎机遇” 公司引进中旭培训公司，开展“执行力”和“铁班底”等管理培训，提升管理人员总体素质水平，为科学化，制度化管理打好基础，才能在愈加严峻的经济形势中顺应潮流，把握机遇。

7、“塞翁失马，背水一战尤可为”同心原仓储施行新的绩效考核方案，员工分工逐渐明确，责任心和效能有所增加。硬件的快速提升映衬了软件方面存在的不足，出现了安全管理流于形式化，员工意识安全意识不够强等问题。安全管理不容半点马虎，人员的安全意识和知识技能水平亟待提高。

8、“齐心协力、斗志昂扬创新绩”2020国际原油暴跌，部分产品价格跌至历史地位，业务部门新的绩效方案出台落实，众人群策群力，业绩再创新高。